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前南通支云球员祝一帆公开讨薪 俱乐部被指拒不执行仲裁裁决

发布时间:2025-12-27 点击:42次

一则关于前南通支云足球俱乐部球员祝一帆公开讨薪的消息,ng体育app再次将中国职业足球联赛长期存在的欠薪问题推至舆论的风口浪尖,据多方证实,尽管劳动仲裁部门已作出明确裁决,要求俱乐部支付拖欠的薪资及相关补偿,但南通支云俱乐部方面至今被指未能履行裁决义务,导致球员的合法权益迟迟无法得到保障,这一事件不仅关乎一位球员的个人生计,更折射出国内部分足球俱乐部在运营管理、法律意识及契约精神上的缺失,对中国足球职业化形象造成了又一次冲击。

事件回顾:从签约到仲裁

祝一帆,一名拥有多年职业联赛经验的中场球员,于2022赛季加盟当时尚处于中甲联赛的南通支云足球俱乐部,据其本人及代理律师陈述,在合同履行期间,俱乐部开始出现薪资发放不及时、不足额的情况,起初,俱乐部方面曾以“经营暂时困难”、“资金周转问题”等理由进行解释和口头承诺,祝一帆出于对球队的信任以及对职业生涯的考虑,选择了继续为球队效力。

拖欠薪资的状况并未随着时间推移得到根本改善,在多次与俱乐部管理层沟通无果后,祝一帆于2023年底,在合同相关问题解决后离开俱乐部,并随即启动了法律维权程序,向当地劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁申请,要求俱乐部支付拖欠的工资、奖金及经济补偿金等。

经过仲裁庭的调查与审理,仲裁委员会于2024年第一季度作出了有利于祝一帆的裁决,裁决书明确认定南通支云俱乐部存在拖欠劳动报酬的事实,并裁定其在规定期限内向祝一帆支付总计数十万元人民币的欠薪及补偿,这一裁决本应为此事画上句号,但据祝一帆方面透露,裁决生效后,俱乐部方面并未主动履行付款义务。

前南通支云球员祝一帆公开讨薪 俱乐部被指拒不执行仲裁裁决

俱乐部消极应对 球员维权陷僵局

“仲裁赢了,但钱还是一分没拿到。”祝一帆在近期接受媒体采访时无奈地表示,据其代理律师介绍,在仲裁裁决生效后,他们已多次通过正式函件、电话等方式与南通支云俱乐部进行沟通,催促其执行裁决,但得到的回应要么是敷衍推诿,要么是直接沉默,律师表示,俱乐部方面并未就拒不执行裁决给出任何具有法律依据的正式理由。

由于俱乐部拒不履行生效的仲裁裁决,祝一帆方面目前面临两条路径:一是向法院申请强制执行;二是继续通过舆论监督施加压力,他们表示,已经做好了向法院提交强制执行申请的准备,但这意味着维权周期将进一步拉长,需要投入更多的时间和精力成本,选择公开此事,是希望引起行业和社会的关注,督促俱乐部正视问题、履行法律义务。

截至发稿时,南通支云足球俱乐部官方尚未就此事发布任何正式声明或解释,记者尝试联系俱乐部相关负责人,电话均未能接通或被告知“不了解情况”,这种回避态度,进一步加剧了外界的质疑。

行业痼疾:欠薪顽疾何时休?

祝一帆的遭遇并非个例,近年来,从低级别联赛到顶级中超联赛,球员、教练员甚至工作人员被俱乐部拖欠薪水的新闻屡见不鲜,尽管中国足协三令五申,出台了一系列包括“工资奖金确认表”制度、设立专项救济基金等措施,试图整治行业内的欠薪乱象,但实际执行效果却时常被打上问号,部分俱乐部利用仲裁、诉讼的程序周期,拖延支付时间,甚至采取“拖字诀”,直至球员因耗不起而妥协,或俱乐部自身发生股权变更、解散,使得债务追索变得异常困难。

这种现象的背后,暴露出一些足球俱乐部运营管理极不职业、财务健康状况堪忧的现实,一些俱乐部投资方将球队视为短期广告牌或投机工具,一旦母公司经营遇到波动或对足球兴趣减退,球队运营资金便立即捉襟见肘,球员薪资成为最先被牺牲的支出项,这不仅严重侵害了劳动者的合法权益,也极大地打击了足球从业者的积极性,破坏了联赛的稳定性和公信力,让“职业足球”的招牌蒙尘。

法律与监管的挑战

从法律角度看,劳动仲裁裁决具有法律强制力。《劳动争议调解仲裁法》规定,当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行,一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行,在实际操作中,执行难问题普遍存在,如果俱乐部账户上确实没有足够资金,或者其主要资产(如股权)关系复杂,法院执行也会面临现实困境,这也让一些俱乐部有了可乘之机。

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行业监管的力度和及时性有待加强,足协作为行业管理者,对于旗下俱乐部存在的违法违规行为,特别是经司法或仲裁机关确认的违法行为,是否具备足够快速、有力的处罚机制(如扣分、降级、取消准入资格等),以形成有效震慑,是遏制欠薪风气的关键,单纯的道德谴责和内部调解,已难以应对日益复杂的欠薪纠纷。

球员的困境与行业的未来

对于祝一帆这样的球员而言,职业生涯黄金期有限,被长期拖欠的薪水可能是其家庭重要的经济来源和未来生活的保障,漫长的维权过程消耗的不仅是金钱,更是宝贵的职业时间和心理精力,每一次公开讨薪,都是对个人尊严的一次无奈挑战,也是对足球梦想的一次现实拷问。

一个健康的职业足球生态,必须建立在尊重契约、保障劳动者基本权益的基础之上,如果球员连按时足额拿到工资这一最基本的要求都无法得到保障,那么吸引更多青少年投身足球事业、提升中国足球整体水平的宏伟目标,便如同空中楼阁,俱乐部不能只要求球员讲奉献、有情怀,而自身却逃避最基本的法律责任。

南通支云俱乐部如何处理此次仲裁裁决执行事件,将成为观察中国职业足球俱乐部是否真正走向规范化、法治化的一个窗口,是积极面对、解决问题,还是继续逃避、损害信誉,选择权在俱乐部手中,我ng体育网页版们也期待相关管理部门能够切实履行职责,完善制度,加强监管,让“欠薪”这个词早日与中国足球脱钩,让绿茵场上的拼搏,能得到场上场下同样坚实的保障。

此事后续进展如何,本报将持续关注。